Les deux tiers du personnel voient leur utilisation d'Internet au travail surveillée et filtrée - ce que le Chartered Management Institute décrit comme une pensée «à l'ancienne».

Selon l’étude publiée dans le Gardien, sur 1 000 gestionnaires interrogés, 65% des organisations contrôlaient l'utilisation du Web, et le même pourcentage bloquait l'accès à certains sites Web - jugé inapproprié.

Jan Hutchinson, directeur des ressources humaines chez Ordnance Survey, qui a co-publié le sondage, a déclaré: "L'adoption à bas niveau des nouvelles technologies va de pair avec la conviction des employeurs que l'utilisation d'Internet est une perte de temps".

Tomber en arrière

Elle a ajouté: "Plus cette situation restera longtemps sans défiance, plus les employeurs du Royaume-Uni risquent de prendre du retard sur leurs concurrents internationaux."

Les mesures les plus lourdes ont été les plus durement frappées par les travailleurs de la police et des administrations locales: 88% des policiers surveillés sur Internet et 89% des fonctionnaires locaux ont constaté que l'accès à leur site Web était restreint..

Facebook et les réseaux sociaux sont devenus un fléau majeur pour les employeurs, nombre d'entre eux interdisant leur utilisation pendant les heures de travail, mais TechRadar semble croire que la procrastination se produira indépendamment de l'accès à Internet..